为贯彻落实学院“133”发展战略，深入推动“全员优质就业”行动，践行“十要五比五育”要求，丰富“旅游心事”党建品牌内涵，3月7日，旅游系在旅泰楼党员活动室召开2025届毕业生就业工作推进会。旅游系党政领导班子成员、各教研室主任、教学秘书及全体毕业班辅导员参加会议，共同谋划就业工作新思路、新举措。

会议全面总结了当前就业工作的开展情况，梳理了前期在就业指导、岗位拓展、就业落实情况等方面取得的阶段性成果，并对全体教职工的辛勤付出给予充分肯定。随后，与会人员围绕就业工作中遇到的难点问题展开深入研讨，重点分析了学生就业观念调整、岗位匹配精准度等挑战，并提出针对性解决方案。

会议明确，3月份是就业工作推进的关键节点，全体教职工要提高政治站位，将就业工作作为落实立德树人根本任务的重要环节，以高度的责任感抓实抓细就业服务，并做好舆论管控工作。同时，旅游系将从以下方面重点发力：一是强化校企联动，深化与文旅行业相关企业的合作，拓宽就业渠道；二是优化就业指导服务，通过简历制作培训、模拟面试、职业规划讲座等形式提升学生求职竞争力；三是加强分类指导，针对专升本、直接就业等不同群体制定个性化帮扶策略；四是健全就业动态跟踪机制，辅导员与各就业指导老师协同联动，精准掌握学生就业意向与进展。

此次会议为旅游系就业工作统一了思想、凝聚了共识，进一步坚定了旅游系高质量完成2025届毕业生就业工作的信心与决心。旅游系将以此次推进会为契机，全员参与、多措并举，全力护航毕业生走稳走好就业之路。